“育”见新时代:利津二中教师队伍建设取得新成效

2018-02-02 15:58:00 来源: 大众网东营频道 作者: 王爱庆

班主任论坛

党委书记、校长

妇女节优秀女教师座谈会

高三工作会

教育教学工作会

全体干部会议

全员赛课

首席教师、首席班主任座谈会

学习培训

中层干部述职

  大众网东营2月2日讯 为深入贯彻落实党的十九大精神,造就党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍,落实立德树人根本任务,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,全面提升国民素质和人力资源质量,加快教育现代化,建设教育强国,办好人民满意的教育,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定坚实基础,中共中央、国务院发布《全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》。

  “‘育’见新时代,要有新作为。《全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》立足国民大计,对如何破解当前亟待解决的突出问题、培养高素质教师队伍等指明了方向。作为一名基层中学校长,我感到欢欣鼓舞,心里更亮堂了,干劲更足了,教育又迎来了一个新的春天。”利津二中党委书记、校长李新民说。

  一是加强干部队伍建设。全面提高领导班子成员的思想政治素质、理论政策水平、组织管理、驾驭全局和解决复杂问题的能力。通过竞聘,重新调整干部队伍,做到为年纪轻的腾出位、为跑的快的让开道、为干得好的服好务,促进管理迈上新台阶。

  二是提升作风建设。深入开展“两学一做”教育活动,全体干部沉到一线,校级领导联系级部,中层干部联系班级,贯彻“领导围着教师转、教师围着学生转、后勤围着前勤转、一切围着质量转”的工作准则,全力打造干事创业的优秀团队。

  三是加强教师队伍建设。实施借脑兴教、名师培养、青蓝传承、继续教育、科研兴校、班主任培养六大工程,实行教师梯级培养制度,加快青年教师成长步伐,实现“一三五七”培养目标,即“一年入门,三年过关,五年成骨干,七年挑大梁”,组织“首席教师”“首席班主任”评选活动。充分发挥班主任、教研组长、备课组长在学生管理与教学管理中的重要作用,努力打造一支讲团结、敢担当、善攻坚、有作为的教师队伍。

  2017年教师素养得到新提升。郝曼利等2名老师获省优质课一等奖,刘萍、房文文、许金君三位老师荣获市优质课评比一等奖;殷建鹏、马艳辉老师荣获第十五届全国高中信息技术与教学融合优质课二等奖;曹珊珊老师荣获市整合优质课一等奖。刘志兰等12名教师获市“优课”一等奖,2名教师的课例被评为省优课二等奖,3名教师获市课程资源和论文评选一等奖,3名教师被评为市教学能手,1名教师的整合优质课被推送到中央电教馆,3项省级以上课题结题,4项课题获省教科院立项;在全市学科带头人评选活动中,李丰收、王相国老师被评为市学科带头人。

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责任编辑:王真真

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