大众网·海报新闻记者 陈子昊 通讯员 唐丕斌 李黛 东营报道

　　为推进东营区人民医院综合服务能力提高阶段的顺利进行，9月16日-17日，东营区人民医院举行了医院等级评审工作统一规范要求培训，医院党委副书记、院长周景坤带领领导班子成员、各职能科室主任、各临床医技科室主任和护士长等积极参加了培训学习。

　　据了解，职能科室在医院评审工作中起着上传下达、桥梁和纽带的作用，此次评审准备工作的重点是选定模板科室、建立模板科室并由职能科室进行指导，培训的内容主要为相关工作的应知应会，促进全员掌握。

　　职能科室根据《三级综合医院评审标准实施细则（2011年版）》中监管责任分工，分别按照内科、外科、医技科室所需细则条款的不同制作培训PPT，把上级要求、评审标准、工作职责等变成规范，把规范变成各科室可执行的工作习惯，评审材料尽量做到全院均执行的内容要统一。职能科室深入临床科室进行指导，实现监管的有效性，做到培训、督导、检查、反馈、整改、持续改进常态化循环管理。模板科室在职能科室的指导下，将《三级综合医院评审标准实施细则》中标准要求与日常工作密切联系，做到工作规范化、精细化、标准化，起到标杆模范带头作用，供其他科室学习。

　　医院相关负责人表示，今后全院以良好的精神面貌、优质的服务、精湛的技术有步骤地按时完成评审达标计划，使医院综合服务能力保持螺旋式上升趋势，更好地服务于广大人民群众。