为拓宽新形势下引进外国高层次人才和智力资源渠道，大力引进我市经济社会发展需要的高精紧缺人才，7月16日至23日，市委组织部、市人社局、东营经济技术开发区和部分企业负责人组团赴英国、德国开展海外招才引智活动，顺利完成了各项任务，出访成果丰硕。

　　精心筹备，成果丰富。随着国家“一带一路”倡议的深入推进，英国、德国部分地方政府、华人华侨组织和留学生对我国的发展都抱有很大的期望，希望能够从我国发展中寻找更大的发展机遇。在此背景下，我市精心选取了334个招才引智项目和42个招商引资项目，面向海外发布，并主动走出去与英德两国的华人华侨组织、留学生进行广泛对接。出访期间，我市与英国吉尔福德市签订了伙伴关系意向书，与德国马格德堡市政府建立了初步联系，举办招才引智推介会、交流会、座谈会等活动6场次，同2个海外人才机构合作建设了海外招才引智工作站，达成初步合作意向12个，分发引智政策、人才需求、招商引资需求等宣传材料400余份，收到了良好的效果。

　　搭建平台，拓展渠道。7月17日，市政府与吉尔福德市签订了伙伴关系意向书，推动双方在科技、能源、文化、旅游、体育、医疗卫生、教育等各个领域的交流与合作。会后，到萨里大学进行了座谈，推动萨里大学与我市在高等教育方面进行深层次合作。7月21日，出访团到德国马格德堡市进行拜访，双方进行了座谈。通过座谈，增进了我市与马格德堡市之间的了解，为双方在产业规划、技术创新、人才培养等方面的合作奠定基础。在出访期间，我市还分别与英中培训有限公司、马格德堡中德事务中心签订了《东营市海外招才引智工作站合作协议书》，发挥海外平台优势、渠道优势和专业优势，支持东营市引进培养急需紧缺人才，约定每年面向东营市用人单位推荐并帮助引进海外人才不少于10名，其中海外高层次人才不少于5名；推荐的创新技术、项目不少于2个。

　　精准对接，吸引人才。为了提升海外招才引智活动的质量，出访前通过英中时报、英侨网、德国人民之声、华商报以及当地高校网站进行了政策和人才项目信息的发布，提高了我市海外招才引智活动的知名度和精准度。在海外招才引智推介会、交流会、座谈会期间，有128名分别来自剑桥大学、帝国理工、诺丁汉大学等20余所海外高校的留学生和16名分别来自中国国际人才交流协会英国代表处、英国中华总商会、全英学联、德国山东商会、山东大学德国校友会、德国中华工商联合会、柏林与波茨坦地区公派学生学者联合会等10余个华人华侨、留学生组织参加，达成初步合作意向12个。其中，山东天元信息技术股份有限公司与帝国理工大学博士张潮拟在石油管线内壁测量技术方面进行合作；斯特拉斯克莱德大学博士吴燕亭拟在我市现代农业技术方面寻求合作；山东宝力生物质能源有限公司与柏林工业大学曹璨博士拟在沼气开发方面开展合作。

　　下一步，我市将继续深化同吉尔福德市的友好交往，进一步推动两市在经贸、教育、人才等领域的交流合作；跟进与马格德堡市的沟通，在现代制造业、化工业等领域加强合作，开展海外高层次培训工作；对出访成果进行持续跟进和服务，为海外人才技术项目落地提供政策支持和跟踪服务；继续深化和拓展英国、德国高层次人才引进渠道，围绕我市产业转型升级，大力引进高层次人才和急需紧缺人才，为我市经济社会发展提供强有力的人力资源支撑。