大众网记者 李茂盛 通讯员 赵子臣 东营报道

　　为推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制，广饶经济开发区多措并举推动构建"政府引导、企业主责、全员参与"的事故隐患共查共治工作格局。

　　制度筑基，构建双重保障体系

　　广泛开展意见宣传培训，组织安全专家系统解读政策要求，明确企业主体责任清单。建立"双轨并行"推进机制：一方面指导企业完善隐患发现、报告、核查、整改的闭环流程，另一方面协助制定分级分类奖励标准，确保隐患从发现到奖励7个工作日内闭环处置。截至2025年3月，辖区内科力达、尚能等23家企业建立标准化制度，累计处理电气线路老化、设备防护缺失等隐患348项，发放奖励金3.2万元。

　　试点引路，打造示范标杆集群

　　选取尚能等5家危化企业开展先行试点，形成"三个一"标准化模板：一套明确可行制度：根据企业现状制定配套制度；一类分级奖励标准：按隐患风险等级设置50元-2000元阶梯奖励；一本典型案例集：汇编机械伤害预防等12类常见隐患处置方案。

　　长效督导，创新动态管理机制

　　开发区将采取长效措施，确保辖区企业稳步建立内部奖惩制度。一是建立"三维考核"体系，将机制建设纳入年度安全生产考核，实行季度"红黑榜"公示；二是配套差异化监管措施开展"双随机"检查，每季度抽查企业，重点核查奖励兑现台账、隐患整改记录；三是搭建交流平台，组织现场观摩会，推广"隐患随手拍"等创新做法；四是强化正向激励，设立年度"安全卫士"评选，给予获奖者技能培训优先权。

　　通过构建全员参与的事故隐患报告奖励机制，企业隐患自查率稳步提升。下一步，广饶经济开发区将拓展机制覆盖范围，计划年底前实现规上企业100%覆盖，将企业隐患排查同步至园区信息化平台，推动安全生产治理向智慧化、精细化迈进。