2013-03-11 08:56:00 作者:孙宁宁 来源:东营网 我要评论
日前,记者从市人力资源和社会保障局获悉,为进一步巩固事业单位聘用制改革成果,促进事业单位人事管理规范化、制度化,我市将对2013年第一季度事业单位聘用合同签订情况进行专项检查活动。
据悉,该项活动分自查、实地检查、通报整改三个阶段进行,主要检查合同签订率、合同签订规范性、合同内容合法性、合同管理规范性等内容。本次检查结果将列入2013年全市事业单位人事管理目标考核的重要内容,对没有签订聘用合同,聘用制度落实差的单位将予以通报批评。
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