中心医院举行2015年“优秀科室文化品牌”发布会 12科室脱颖而出

　　大众网东营12月14日讯 （通讯员 夏军国 记者 李欣）为进一步加强医院文化建设，丰富发展医院子文化，促进文化的落地，打造具有特色鲜明、符合时代精神的优秀文化品牌,中心医院在全院科室中开展了优秀科室文化品牌申报活动。经过前期的积极运作，12月9日下午，医院在门诊八楼会议室举行了“优秀科室文化品牌”发布会，12个脱颖而出的科室进行了优秀文化品牌的发布。

　　发布会上，12个科室利用精美的PPT，从团队介绍、文化背景、文化理念、创新做法、文化故事、文化成效六个方面，图文并茂，全方位地展示了各自科室的文化品牌。经过认真评审，最终肝胆外科的文化品牌《我的团队我的团》、泌尿外科的文化品牌《精细管理，自强不息》荣获一等奖，重症医学科的文化品牌《生命加油站》、麻醉手术科的文化品牌《麻佑生命，醉美人生》、内分泌科的文化品牌《关爱糖友，甜蜜一生》、神经内科的文化品牌《千里之行，始于“卒下”》获得二等奖，其余6个科室的文化品牌获得三等奖。

　　本次科室文化品牌申报活动得到了全院科室的大力支持和积极响应，共收到申报的科室文化品牌23个，经过文字稿和PPT的两次筛选，选出了12个科室进行发布。发布的12个优秀科室文化品牌涵盖了团队文化、服务文化、质量文化、绩效文化等多个方面，是医院科室子文化中的优秀代表。文化也是生产力，通过此次优秀科室文化品牌的发布，必将进一步带动全院各科室子文化的发展，丰富深化医院文化建设，通过文化的引领聚力作用，带动科室和医院的发展。

　　院党委书记、工会主席王明泉作总结发言，他对本次发布会给予了充分肯定，并对发布的科室文化品牌进行了点评。他指出，近年来，医院高度重视文化建设，医院的理念文化、服务文化、制度文化、环境文化、群众文化等不断得到发展，医院的整体文化氛围不断增强，医院的文化体系也不断完善丰富。他强调，未来医院的竞争，说到底就是文化、品牌的竞争，只有用先进文化、先进理念打造出医院品牌，才能让医院在激烈的市场竞争中争得一席之地。他要求，各科室要注重文化建设，做好文化的传承，在继承中有所创新；科室管理者要发挥引领示范作用，注重言传身教、以身作则，引领科室文化风气的形成；要做好科室文化的凝练、建设、推广工作，进一步凝聚提炼成具有自己科室特色的文化。