前不久，鲁明公司青南采油管理区迎来了一群特殊的“客人”。东营经济技术开发区东城街道社区卫生服务中心的家庭医生团队刚踏入管理区，便“反客为主”，主动为管理区员工把脉问诊，还贴心地为大家贴敷“三伏贴”。这受益于油地双方在民生领域的持续深耕与协同创新。

　　近年来，油地双方积极响应山东省医养结合示范省建设要求，稳步推进“油地健康一体化”三年行动计划，东营市印发《“家医签约健康相伴”功能社区家庭医生服务活动实施方案》，油田出台《关于持续推动健康服务重心下沉精准精细做好员工健康管理的意见》，双方协同发力，将优质医疗资源“提前一步”嵌入油田生产体系，推动家医签约服务工作走深走实。2025年，家医签约服务纳入《东城区域油地合作事项协议》，并在油地联席会议上正式签署。

　　如今，东营经济技术开发区打破传统以个人为单位的签约服务模式，将各类功能社区单位纳入签约服务对象，各社区卫生服务中心的家医团队纷纷化身为“移动护理站”，让油田员工不出单位便能享受到优质的医疗服务。针对油区生产区域“点多、线长、面广”的现状，创新推出“健康直通车”移动医疗服务模式，让医疗资源跟着员工走、围着生产转，因地制宜开展医疗服务。家医团队携带便携式医疗设备，深入偏远井站、野外班组，将健康服务直接送到作业现场。在胜大水利等野外单位，家医团队针对潮湿环境开展风湿病预防讲座；在胜东供电管理区等室外作业单位，邀请心脑血管专家讲解高温作业防护知识；对于长期伏案工作的机关人员，则增加颈肩腰椎康复理疗项目……这种“一单位一策”的精准服务模式，深受油田员工的欢迎。

　　油地双方通过创新服务模式，整合医疗资源，搭建共享桥梁，切实改善了员工的生活与工作状态，签约员工慢性病规范管理率提升20%，职业病预防知晓率达95%，服务满意度达98%。据统计，自该工作启动以来，已实现东营经济技术开发区、垦利区共45家驻区油田单位家医签约全覆盖，构建起“预防——干预——诊疗——康复”全链条健康管理体系，完成从“被动医疗”到“主动健康管理”的转型。

　　家医签约进功能社区不仅是推动优质医疗资源下沉的务实之举，更是油地同心赋能民生、惠及群众的真实写照。下一步，油地双方将持续聚焦群众的“急难愁盼”，在民生领域探索创新、深化合作，让更多油地融合发展的红利转化为群众可感、可知、可享的民生福祉。（来源：爱东营）