东营市将在全省率先设立聘任制公务员试点

     3月1日,东营市人力资源和社会保障局在官方网站上发布了《确立八项重点工程以点带面统筹推进2013年各项工作》(以下简称《工作》)的通知。其中一项为,东营市将在全省率先设立聘任制公务员试点,这将意味着公务员不再是铁饭碗。
　　记者从市公务员局了解到,东营市将成为全省首个开展聘任制公务员试点。目前,具体的实施细则还没有制定,但今年一定会实施试点,公务员将签合同。为保证聘任制公务员试点的顺利进行,东营市将尽快建立聘任制公务员的保障和淘汰机制。《工作》指出在全市选择7个单位开展公务员平时考核试点,考核模式采取以平时考核为基础、与年度考核相结合的评价机制。
　　除设立聘任制公务员试点外,东营市人社局还敲定了另外七项重点工作。分别是:开展促进创业年活动,争取全年发放小额担保贷款5亿元,积极争创省级创业孵化示范基地和创业示范园区；加强与工商、税务等部门的信息联动,建立社保征缴稽核、劳动监察执法、劳动争议仲裁联动机制,依法推进社会保险参保征缴工作；以统一筹资和待遇支付标准、制定落实大病保险政策、加强基层经办平台建设为途径,进一步完善城乡居民医疗保险制度；积极开展事业单位绩效工资制度改革,联合有关部门对事业单位规范津贴补贴情况进行重点检查；建立兼职仲裁员制度,按一定条件选拔60名兼职仲裁员；在全市开展劳动关系和谐企业创建活动,依托行政管理和行政执法等多种手段,督促企业自觉遵守法定义务、保障职工权益；建立完善社会保障“一卡通”系统,实现对五大社会保险的全程管理,争取持卡人数达到100万人；全面推进“网上社保”建设,确保规模以上企业全部开通网上申报业务。