大众网记者 李明宇 通讯员 葛辉 东营报道

　　“以前总觉得减肥就是饿肚子、硬扛着运动，结果不仅没效果，还伤了身体，这次终于能跟着专家学科学减重了！”11月17日，胜利油田第一期员工健康体重管理示范班正式开班，50名来自胜利油田13家单位的健康管理员及员工学员将开启为期21天的集中封闭培训，标志着胜利油田以体重管理为抓手、深化“健康胜利油田”建设的专项行动全面启动。

　　本次培训以“科学减脂+习惯养成”为主要目标，通过开展健康减重相关知识技能培训，组织实施科学减重活动，教育引导员工增强体重管理意识、提升体重管理技能、养成健康生活方式，示范带动形成全员参与、人人受益的体重管理良好局面。同时，探索形成科学减重培训课程体系、训练方式、评价方法、随访机制，进而在全油田有序推开，建立常态化长效化机制，促进胜利油田员工健康水平持续提升。

　　据项目组负责人介绍，此次示范班是胜利油田贯彻国家体重管理年要求的具体举措，更是将员工健康与安全生产置于同等重要位置的实践探索。为确保培训实效，油田公共事业管理部、党校（培训中心）牵头成立项目团队，赴上海、江苏调研后精心制定方案，构建起“科学减重+习惯养成+长期保持”的完整培训体系。课程涵盖认知、饮食、运动训练、习惯与心理四大模块，融合营养学、运动学等多学科知识，既包括科学饮食搭配、个性化运动训练等实操内容，也涵盖压力管理、应急救护等专题课程。

　　此次培训由党校（培训中心）企业管理培训部负责组建专业师资团队推进工作运行，特邀上海巅峰减重有限公司的营养师、健身教练等组成核心技术团队，搭配心理咨询师、应急救护讲师提供全程指导。采用“讲练评”相结合的集中封闭模式，通过理论授课、实际训练、每日监测优化的闭环管理，辅以健康管理员与减重员工结对监督的服务机制，确保培训效果。培训结束后，还将开展28天长效跟踪，助力学员巩固健康习惯。

　　据了解，一直以来，油田党委始终将员工健康作为优先发展战略，以高度负责的态度全力构筑员工健康坚固防线。特别是今年以来，胜利油田把员工健康放在与安全生产同等重要的位置来抓，构建了新型员工健康管理体系，持续加大基层班站生产生活环境改造提升力度，已成立健身团体1000余个，评选“健康达人”851名，推动全员超重肥胖率下降10.94%。此次示范班将探索形成可复制的课程体系与随访机制，未来将在全油田有序推开，建立常态化健康管理机制。学员们表示，将发扬“苦干实干”“三老四严”的石油精神，坚持攻克减重难关，同时把健康知识带回到岗位，带动更多同事参与健康管理，为胜利油田高质量发展注入健康动能。