河口经济开发区发挥工会作用促进园区和谐发展

2014-12-22 17:22:00    作者：张学荣 王少青   来源：大众网东营频道  我要评论

关键词： 河口经济开发区;发挥;工会作用;促进;园区;和谐发展
[提要]今年以来，河口经济开发区工会工作以围绕中心、服务大局为目标，以构建和谐劳动关系为总抓手，凝心聚力，抓住重点，创出特色，统筹做好各项工作，为实现跨越发展、和谐发展积极做贡献。
    大众网东营12月22日讯 今年以来，河口经济开发区工会工作以围绕中心、服务大局为目标，以构建和谐劳动关系为总抓手，凝心聚力，抓住重点，创出特色，统筹做好各项工作，为实现跨越发展、和谐发展积极做贡献。
    加强组织建设，夯实工作基础。完成开发区企业工会组织系统筛查工作，共筛查不属于或事实不存在工会组织16家，全面理顺开发区工会组织脉络；发展工会工作先进单位，其中，金开集团被授予“全市五一劳动奖章”；指导天正化工召开职工代表大会，完成工会主席补选工作。开发区工会被推荐上报为“全市工会工作先进集体”。配合市、区工会开展企业工会经费使用情况调查，已经完成对27家建会企业的调研。
    开展劳动竞赛，提升技能水平。以“工人先锋号”创建活动为载体，在开发区企业中广泛开展了“安康杯”知识竞赛、女职工化学检验大赛等技能大赛，并组织选拔开发区企业职工参加全市企业职工劳动技能大赛，团结动员广大职工积极投身到竞赛活动中去，在开发区中掀起了岗位练兵、技术比武的热潮。组织开发区企业职工30余人参加全区五一职工运动会。动员企业职工参加全区书画展，其中3幅作品入围。组织选拔企业金牌员工评选申报活动，金开集团职工桑胜勇获得“金牌员工”称号，并获得奖金8000元。联合区总工会举办了全区女职工化学检验大赛，全区共76人参加，评选获奖员工19人，开发区5人获奖。积极参加各项劳动竞赛的规模上企业达到90%，参赛职工400多人，激发了职工的劳动热情，发挥了职工的创造活力，为推动开发区建设做出了积极的贡献。栋明铝业被评为全市“安康杯”竞赛先进单位，常青树化工被推荐上报为全省“安康杯”竞赛先进班组，金开集团的王金辉在焊工比赛中获得了全市第二名的好成绩。组织开发区企业职工参加全市劳动技能大赛；上报推送职工书屋两家：“开发区管委会”、栋明铝业；海螺型材被区工会推选为全区文艺骨干企业；
    举办主题活动，服务安全生产。开展了“职工齐参与 隐患随手拍”有奖征集活动。该活动号召企业一线员工针对对身边的安全隐患进行拍摄，鼓励员工把工作中和日常生活中所发现的各种隐患，重点是厂区和生产车间，包括生产设备操作使用、用电、用水等安全隐患，利用手机、相机、DV等工具拍摄下来，发送至各企业安全生产科。由安全生产科随即跟踪和落实员工上报的安全隐患，第一时间联同相关单位、科室对安全隐患进行核实及消除，把危害安全生产的因素切实消灭在萌芽状态。及时消除了各种安全隐患，提高了企业一线员工的安全警惕性和防范意识。
    创建活动品牌，丰富业余生活。征求辖区年轻职工意见，成功举办消夏晚会开发区专场和开发区第三届企业职工篮球赛活动，篮球赛共16个企业队和2支友谊赛队参赛,进行10天39场次比赛，评选出了冠亚季军及优秀组织奖和道德风尚奖。安排部署了一家企业参加山东省总工会面对面调研座谈活动。组织发动企业职工报名参加全区职工“安全在我身边”演讲比赛。积极组织开展省级“职工书屋”和国家级“职工书屋”争创活动。
    实施示范工程，选树先进典型。组织开展企业工会四级网络创建工作，为了鼓励先进，表彰典型，开展了不同层次的评选先进模范、先进班组（科室）活动。通过层层推荐选拨，推荐选拨了省市五一劳动奖章（状）、市工人先锋号先进班组和市劳动模范。
    开展“工资集体协商规范提升年”活动。创新协商模式，推行“一企一策”工资集体协商模式，对生产经营正常、效益较好的企业，重点协商提高职工待遇，使企业经营者和劳动者共享发展成果，增强企业凝聚力，提高劳动者的积极性,维护职工的合法经济权益。
    以“强基层、增活力、转作风、办实事”为主题，以实现“五个在一线”即企业职工状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线开展、构建和谐劳动关系在一线推进、工会重点工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展为目标，以实施基层班组大走访、工会小组长大培训、劳动争议大调解、困难职工大帮扶、企业“两个普遍”大推进、社会管理创新大参与为重点，组织动员全县工会干部深入企业深入一线、深入职工，面对面与职工交流，心贴心与职工沟通，实打实为企业服务。工会组织亮牌子，工会主席亮身份，县工会制作联系卡，深入企业开展走访慰问、反映诉求、调查研究、释疑解惑。今年以来，开发区工会共走访企业26次，开展座谈会8次，开展个案访谈4次，发放调查问卷245份，帮扶困难职工100余人，共计发放款物20万余元。 
 

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