垦利县交管大队“四项检查”强化执勤民警工作管理

    大众网东营5月23日讯 为强化对执勤民警岗位勤务工作的管理，确保2013年垦利辖区道路交通现场管理工作取得新成效，垦利县公安局交管大队以岗位“见警率”和“管事率”为抓手，采取明查、暗查、视频等检查方式，加强对岗位民警执勤情况的检查和督促。  

一是强化明查。通过面对面的检查，对民警工作中警容风纪、精神状态及在岗工作情况等方面存在的问题进行现场纠正，确保岗位“见警率”。  

二是强化暗查。重点对民警在岗期间的“勤奋率”开展检查。对岗位民警在一定时间段内对违法现象的“发现率”和“纠处率”进行跟踪检查，以增强民警自觉遵守勤务管理规定的意识。如，针对公安部123号、124号令实施后开展的涉牌涉证、机动车违法停放等交通违法行为执法管理情况，大队派员进行了暗查，对违法行为易发多发路段、时段但未落实管理措施的民警予以现场督导。  

三是强化视频检查。利用路面视频监控系统，对岗位民警工作全貌进行检查。并通过电台“点对点”呼叫方式，对工作存在问题的民警及时提醒和纠正。  

四是聘请社会监督员随时检查。大队从县人大代表、县政协委员及群团组织中聘请了12名社会监督员，让他们随时对岗位民警工作情况进行检查，对民警在岗位执勤中存在的问题，他们有权当面提出批评指正，也可以将情况反映给大队。