东营市市直部门单位2015年重点中层科室效能评议活动启动

2015-03-26 16:28:00    作者：梁斌   来源：大众网东营频道  我要评论

关键词： 东营;市直部门单位;2015年;重点中层科室;效能评议;活动;启动
[提要] 为进一步促进部门单位转变工作作风，提升工作效能，优化发展环境，东营市优化发展环境办公室以提升中层岗位行政效能为切入点，正式启动了2015年“重点中层科室效能评议”活动。据悉，该活动自3月底开始，将经过效能监督员评议、服务对象评议和独立第三方调查测评三个阶段。
    大众网东营3月26日讯 为进一步促进部门单位转变工作作风，提升工作效能，优化发展环境，东营市优化发展环境办公室以提升中层岗位行政效能为切入点，正式启动了2015年“重点中层科室效能评议”活动。据悉，该活动自3月底开始，将经过效能监督员评议、服务对象评议和独立第三方调查测评三个阶段。
    为确保评议的公平、公正、公开，东营市将先通过效能监察网在3月下旬对参评科室进行公示，公示结束后在全市效能监督员中随机抽取50名参与效能评议，并委托第三方调查机构采取电话随机访问的方式，独立对评议对象进行测评。于此同时为充分反映服务对象的意见建议，组织各参评科室服务对象对科室效能情况进行打分，确保真实反映参评科室的全面情况。
    在评议过程当中，东营市优化发展环境办公室还将组织公众评议代表，采取业务流程追踪、模拟业务场景、电话咨询等方式，随机选择评议对象进行明察暗访，同时开通“效能110”投诉电话和“效能监察”政务微博，广泛收集社会公众对评议对象的具体意见建议；经投诉受理等方式发现问题调查属实的，将按照要求对参评科室进行扣分，发现违纪违规问题的，将严肃查处，并对相关责任人员依规依纪进行严肃问责。
    评议结束后，市优化发展环境办公室将根据评议综合分值对部门单位重点中层科室进行排名，并对评议成绩及排名情况进行通报，将评议成绩纳入部门单位年度优化发展环境与效能建设工作考核。对排名后10位的科室负责人及分管领导进行约谈，提出整改要求，督促整改落实，切实破除部门单位“中梗阻”问题。
 

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