10月16日晚，市人力资源和社会保障局组织人社业务有关负责同志在参加完《问政东营》直播问政后，连夜召开局党组扩大会议，研究部署问题整改工作。针对节目曝光问题，全市人社系统将迅速抓好问题整改，向广大群众交上一份满意答卷。10月17日，成立的7个专项督导组，立即赴各县区开展集中督导。

　　针对部分施工企业农民工用工管理混乱及工资制度执行不到位问题，督导组现场调查核实，已责令企业将施工区域封闭管理，明确劳资专管员进行考勤监督。同时，督促企业将农民工工资支付情况明细表在明显位置公示，不允许班组负责人代签。

　　针对东营晖和新能源公司反映的创业政策宣传不直观不清晰、创业担保贷款担保、招聘竞争力小的问题，已安排相关工作人员在企业对我市现行就业创业政策进行讲解，现场答疑解惑。

　　针对垦利区退休职工反映社保卡领取养老金不便民问题，在征得老人及家属同意后，督导组带领老人到就近邮储银行网点办理了邮储银行社保卡，同时留下联系方式，方便老人日后咨询。

　　针对利津一公司欠薪问题，经核实，从上半年开始，公司确实存在工资发放不及时问题，但没有发生减员、降薪等情况。督导组督促企业尽快筹集资金，将所欠工资补发给职工。

　　针对市直事业单位引进人才后职称评聘难的问题，于10月22日前会同有关部门制定印发《市属事业单位人才专项岗位管理办法》，设立人才专项岗位，实行岗位单列，增加岗位供给，有效缓解引进博士和原有人才岗位使用上的结构性压力。

　　针对东营市灵悦文化传媒反映的创业政策落实问题，督导组了解公司需求，并就创业担保贷款等就业创业政策进行讲解，同时联系创业担保贷款合作机构工作人员现场测算。下一步，将加大宣传力度，与企业建立长效沟通机制，提升服务质量和水平。

　　针对东营区、垦利区两家餐饮公司欠缴社保问题，已责令两家企业负责人一周内对符合条件的参保人员办理参保手续。市人社局将于11月开展部门联动征缴、稽核、劳动监察联合执法，对联查中存在问题的企业责令整改，对拒不整改的依法征缴并予以处罚。

　　针对东营经济技术开发区华网智能科技公司、汇佳软件公司反映的人才问题，督导组现场为企业宣讲最新政策。同时，帮企业梳理能享受到的优惠扶持政策，并承诺多组织全市性校园招聘活动，缓解企业引才难问题。